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發(fā)布時(shí)間:2010-05-26 23:59:59    信息來(lái)源:本網(wǎng)
 


 

中國(guó)工業(yè)企業(yè)及工業(yè)協(xié)會(huì)社會(huì)責(zé)任指南-第二版.pdf

   5月26日,中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會(huì)聯(lián)合10家全國(guó)性工業(yè)協(xié)會(huì)26日在京發(fā)布《中國(guó)工業(yè)企業(yè)及工業(yè)協(xié)會(huì)社會(huì)責(zé)任指南》(指南),并對(duì)當(dāng)天同時(shí)發(fā)布的28家企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告作出評(píng)估。

      《指南》是在2008年版基礎(chǔ)上進(jìn)行的修訂版,明確了中國(guó)工業(yè)領(lǐng)域履行社會(huì)責(zé)任的基本原則、總體要求、社會(huì)責(zé)任體系、社會(huì)責(zé)任主要內(nèi)容以及社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制參考等。中經(jīng)聯(lián)認(rèn)為,《指南》對(duì)工業(yè)企業(yè)和協(xié)會(huì)編制社會(huì)責(zé)任報(bào)告和實(shí)踐社會(huì)責(zé)任具有明確指導(dǎo)作用。

       中經(jīng)聯(lián)同時(shí)對(duì)28家企業(yè)發(fā)布的社會(huì)責(zé)任報(bào)告作出綜合評(píng)估,認(rèn)為近年來(lái)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的價(jià)值越來(lái)越為企業(yè)所認(rèn)可和重視,中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的發(fā)布數(shù)量呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)趨勢(shì),但在質(zhì)量上對(duì)照國(guó)際一流企業(yè)最佳實(shí)踐和企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的應(yīng)有功能,仍存很大改進(jìn)空間。

       評(píng)估報(bào)告引述統(tǒng)計(jì)數(shù)字表明,我國(guó)自2001年出現(xiàn)第一份社會(huì)責(zé)任報(bào)告以來(lái)報(bào)告數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)。2009年全國(guó)共發(fā)布631份社會(huì)責(zé)任報(bào)告,數(shù)量超過(guò)歷年總和,其中,工業(yè)企業(yè)和協(xié)會(huì)發(fā)布了399份,成為我國(guó)發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告的主體力量。

       評(píng)估報(bào)告建議中國(guó)企業(yè)應(yīng)進(jìn)一步認(rèn)識(shí)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的價(jià)值并提升報(bào)告質(zhì)量,同時(shí)在社會(huì)責(zé)任的實(shí)踐中要樹立科學(xué)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任觀并制定科學(xué)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。

       工業(yè)和信息化部總工程師朱宏任在發(fā)布會(huì)上發(fā)言時(shí)指出,我國(guó)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任還有很長(zhǎng)的路要走。當(dāng)前我國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題依然十分突出,企業(yè)拖欠職工工資、拒交社會(huì)保險(xiǎn)金等侵犯職工合法權(quán)益的情況時(shí)有出現(xiàn);產(chǎn)品質(zhì)量安全、安全生產(chǎn)事故、忽視職工身體健康的事件頻繁發(fā)生;一些企業(yè)缺乏社會(huì)責(zé)任意識(shí),仍在從事高消耗、高排放的落后生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。他表示,今后工信部將繼續(xù)采取措施推動(dòng)企業(yè)和協(xié)會(huì)履行社會(huì)責(zé)任。

       來(lái)源:新華社

 
 
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